Leadership Audit - Standortbestimmung für Führungskräfte
Das Leadership Audit ist eine konzentrierte Standortbestimmung für Führungskräfte, Geschäftsführer und Menschen in anspruchsvollen Rollen. Im Mittelpunkt stehen nicht Modelle sondern die Frage, wie Führung aktuell wirkt: in Entscheidungen, in Kommunikation, in Drucksituationen und im Zusammenspiel mit Team, Umfeld und Verantwortung.
Präsenz-Check-Up - die kompakte Analyse der persönlichen Wirkung
Der Präsenz-Check-up ist eine kompakte Analyse der persönlichen Wirkung in realen Auftritts- und Gesprächssituationen. Im Fokus stehen Präsenz, Stimme, Sprache, Körpersprache, rhetorische Klarheit und die Frage, wie eine Person in entscheidenden Momenten tatsächlich wahrgenommen wird.
- Konzentriertes Feedback und Status-Quo-Analyse.
- Offene Worte, klares Feedback und realistische Perspektiven.
- Unmittelbar erfahrbare und verständliche Tools und Techniken.
